公司简介

四川波鸿实业有限公司创建于1999年，是一家以制造业为龙头、以汽车销售服务为支柱、以产业投资为补充的国际化企业集团。目前，波鸿实业在全球拥有69家全资或控股子公司，全球员工约3000人。

四川波鸿物业服务有限公司成立于2011年2月，是四川波鸿实业有限公司旗下的全资子公司。自成立以来，波鸿物业依托母公司的快速发展，逐步壮大。目前，公司主要经营业务涵盖物业管理、资产租赁管理、工程施工等多个领域，致力于为客户提供全方位的服务。因业务发展需要，公司现面向社会公开招聘项目领班1名。现将相关事宜公告如下：

一、岗位信息

1.部门：物业部

2.岗位名称：项目领班

3.招聘人数：1人

4.专业要求：房地产开发与管理、市场营销、国际经济与贸易、土木工程、工程管理、物业管理、工商管理、资产管理、金融、经济、园林等相关专业。

5.学历要求：大专及以上学历。

6.政治面貌：不限。

7.岗位描述：

（1）组织安保员的在职培训和军事技能培训，提高安保员的综合素质。

（2）抽查各项目安防人员的岗位工作状况、质量记录、各项管理制度、安全防范措施的落实情况。

（3）每周至少一次对项目的安全、消防管理情况进行抽检；每月不少于四次进行夜间检查，每周对安全质量记录进行一次抽检；每季度与工程人员联合进行一次安全、消防的全面检查。

（4）完成领导交办的其他工作。

二、报名时间

2025年4月18日至4月24日。

三、资格条件

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录；认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神；具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件；服从公司内部工作调整安排。

2.教育背景：应具有大专及以上文化程度，具有房地产开发与管理、市场营销、国际经济与贸易、土木工程、工程管理、物业管理、工商管理、资产管理、金融、经济、园林等相关专业学习经历。

3.应聘年龄：应在40周岁以下。

四、薪酬待遇

按国家规定签订聘用合同，缴纳社会保险和住房公积金，薪酬按工作所在单位薪酬制度执行（根据绩效考核情况浮动）。

五、招聘程序

1.资格审查。按照报名条件，对应聘人员进行筛选和资料审查，确定入选考试的人员名单。

2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况，及时以邮件、短信或电话方式通知通过资格审查与业务初筛的应聘人员，参加面试事项，做到通知事宜和发送情况有据可查。

3.确定拟录用人员。面试结束后，以电话方式和邮件方式通知拟录用人员，未定为拟录用人员不再另行通知。

4.正式聘用。拟聘用人员须按招聘公开渠道公示，在公示期满无异议后。以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。

5.特别声明：应聘者应对提交材料的真实性负责，如有弄虚作假，立即取消聘用资格并追究其法律责任。

六、报名方式

联系人：胥懿倩

联系电话：18908085003

邮箱：xuyiqian@bohonggroup.com.cn

七、监督投诉渠道

1.联系咨询：波鸿实业党群人事中心：18908086202

2.监督投诉：波鸿实业纪检室：18908085153、绵阳市国资委“护国资”热线：0816-2247110、绵阳市国资委“护国资”邮箱：mygzwdjk@163.com 

 附件：四川波鸿实业有限公司求职简历表                                                     https://kdocs.cn/l/cibFNquyCRps

四川波鸿实业有限公司

                                2025年4月18日