四川波鸿实业有限公司（下称“波鸿实业”或“波鸿”）为绵阳国兴投资控股有限责任公司下属企业，公司注册资本5亿3000万元，注册地址四川省绵阳市经开区机场东路206号。公司经营范围为汽车零部件制造、房地产业务以及汽车4S销售。

因业务发展需要，公司现面向社会公开招聘工作人员8名。现将相关事宜公告如下：

一、招聘岗位及人数

1.威斯卡特会计岗    1名；

2.威斯卡特厨师岗    1名；

3.事业部成本工程师岗  1名；

4.上海凡赫销售内勤岗  1名；

5.上海凡赫客户经理岗 1名；

6.事业部工程部副经理岗 1名；

7.采购专员岗  1名；

8.事业部人力行政岗   1名。

工作地点：四川省绵阳市辖区

二、岗位职责及任职条件

（一）基本条件

1.认同企业文化，热爱波鸿事业，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作。

2.无失信行为记录和违法犯罪记录，未参与非法组织。

3.具备履行岗位职责所必需的专业知识和业务能力，有良好的职业素养。

4.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

5.服从公司内部工作调整安排。

有下列情形之一的不得报名参加选聘：

1.涉嫌违规违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的，或处分期末满的。

2.曾有违法行为受到处理的。

3.其他不得报名情况。

（二）岗位职责和任职条件

威斯卡特会计岗位职责：

1、负责公司日常会计核算工作，编制会计凭证，确保收入、成本、费用准确、及时入账；

2、负责各类资产核实，定期盘点库存现金、固定资产、核对往来、催收欠款等，保证账实相附；

3、负责编制财务报表及相关统计报表，配合公司资金工作；

4、负责会计资料整理及归档工作，定期备份财务软件数据，确保会计档案归档的完整；

5、按时申报纳税，定期进行税负变动分析、合理进行纳税筹划等。

6、上级领导安排的其他相关工作。

任职条件：

1.全日制统招本科及以上学历，财务管理、会计、审计等相关专业；

2.年龄在35周岁及以下；

3.具备会计从业资格证、助理会计师及以上职称；

4.一年以上财务工作经验，有制造业相关经历；

5.具备一定的英文能力，熟悉中国及国际会计准则。

威斯卡特厨师岗位职责：

1. 负责处理员工食堂的运作及日常管理；

2. 能够根据需求，定制私人菜单，能独立做出高端精致接待餐；

3. 负责制定员工食堂的各种工作计划，对食堂的出品、质量和食品成本承担重要的责任；

4. 保持对食堂范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；

5. 督导食堂对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理的控制食品成本；

6. 妥善处理员工对出品的投诉；

7. 检查食堂所属各岗位员工的操作规范；

8. 保持食堂环境卫生。

任职条件：

1. 年龄25-45岁，高中以上学历；

2. 5-7年的员工食堂厨师长的工作经验，有大型工厂食堂厨师长工作经验的优先；

3. 有厨师证、健康证等相关证件，身体健康、精力充沛，具备一定管理能力；

4. 具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练。

事业部成本工程师岗位职责：

1.负责项目全过程成本目标策划，项目可研阶段的成本估算的定位阶段的成本测算；

2.编制项目的设计限额指标，并参加设计任务书和设计图纸的评审；

3.编制设计阶段的匡算、概算和预算，编制项目目标成本指导书；

4.实施预结算管理，负责土建、安装等相关专业及其他重大工程预算及审核，对主体核对后的预算进行详细了解及分析，完成土建专业预算编制及结算问题的统筹及协调；

5.负责各项目设计、营销和土建合同及付款审核，监控各项目成本，对合同执行情况进行跟踪落实；

6.负责成本动态控制，编制各阶段成本分析报告，及时提出成本预警并提出控制建议、及时将成本异常情况向部门经理汇报；

7.审核设计变更和工程现场签证，根据安排及时和准确的核实现场工作量；

8.参加土建、安装造价的确定工作，参加重大结算工作的谈判；

9.进行成本分析和后评估，编制后评估报告。

任职条件：

1.本科及以上文化程度，造价、工民建、建筑学、材料等相关专业；

2.30周岁以下（特别优秀者放宽至35岁）；

3.掌握工程造价的有关概念及工程变更签证和合同价款的调整方法，熟悉竣工决算的内容和编制方法；

4.具备3年以上大中型房地产公司及建筑公司预决算经验；有相关专业证书（一级造价师）优先。

上海凡赫销售内勤岗岗位职责：

1.负责销售合同的收集、存档及登记，建立合同台账，跟踪、督促合同执行情况。

2.协助进行销售订单、应收账款、发出商品对账、客户满意度、报价分析等相关数据的收集、汇总及上报。

3.负责客户拜访、接待相关数据的收集、汇总，做好相关评比数据统计工作。

4.负责考勤数据、绩效考评结果的汇总、整理及上报。

5.负责相关会议的筹备，其他各类数据及报告的汇总、整理及上报。

6.其他安排的工作。

任职条件：

1.全日制本科及以上学历；

2.熟练操作word、Excel、PPT,有数据统计经历；

3.具有一定的组织协调能力、文字组织能力，有良好的沟通能力、团队合作、敬业精神。

上海凡赫客户经理岗位职责：

1.完成本区域的KPI指标，引导和控制市场销售工作的方向和进度 ；

2.与客户、同行业间建立良好的合作关系； 

3.组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务； 4.管理销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍； 5.掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解； 

6.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作； 

7.协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查； 

8.深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据。

任职条件：

1.本科以上学历，市场营销、机械相关专业优先，有丰富汽车零部件销售经验或是深厚客户资源的可适当放宽。

2.具3年以上市场营销或管理工作经验。

3.文字能力强，表达能力强。

4.具有较强的市场开拓与销售技能。

5.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好。

6.具备较强的时间管理能力和工作管理能力。

7.有文艺、体育等特长者，可适当放宽条件。

事业部工程部副经理岗位职责：

1、负责项目的现场精装修设计协调和精装修工程现场工作；

2、负责项目装修工程的材料供应商，施工单位考察，负责相关专业招标文件的技术审核；

3、负责组织本专业的图纸会审及现场设计变更审核工作；

4、对项目项目进度、质量、安全文明和现场施工管理的监督管理，组织对项目工程的定期检查和专项检查；

5、协助项目解决工程技术、施工等方面的重大和疑难问题，严格控制项目目标成本；

6、组织、监督项目竣工验收，并对竣工项目按时按质移交到有关部门；

7、完成领导交办的其他任务。

任职条件：

1.全日制统招本科及以上，装饰装修工程等相关专业；

2.40岁以下年纪；

3.5年以上精装修管理相关工作经验；

4.熟悉项目精装修相关现场工作，熟悉房产精装修工艺等。

采购专员岗位职责：

1.完善招标采购管理体系建设，推进招标采购管理规范化、制度化。

2.完善公司招标采购制度及流程，确保招标采购活动在国家政策法规及公司制度范围内进行。

3.维护公司合法利益，帮助公司获取高性价比的产品和服务。

任职条件：

1.全日制统招本科及以上；

2.经济学、工学、法学或管理学类专业；

3.从事招标采购工作8年以上，3年以上管理经验，有组织过大型建设项目招标或大宗物资采购的项目经验；

4.行业相关执业证书（例如造价师或建造师或招标师），中级及以上职称证书。

事业部人力行政岗位职责：

1、根据公司整体发展战略规划，协助总经理制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；

2、参与公司人事相关问题的决策；

3、定期组织收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持；

4、根据公司的情况，组织制订人力资源管理制度、招聘管理制度、培训管理制度、薪酬管理制度、福利管理制度、绩效考核管理制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施流程，并组织实施；

5、根据公司的发展规划，提出公司组织机构、岗位设置设计方案，并适时对公司组织结构设置提出改进方案；

6、负责公司各种会议的筹备、组织工作；

7、负责做好公司的接待安排，负责公司对外接待并保持同政府机关及相关其企事业单位的友好关系，确保各项业务的正常开展；

8、负责公司行政工作，做好后勤保障，主要有员工食堂、保洁、浴室、宿舍及车辆管理等方面工作；

9、完成领导交办的其它工作任务。

任职条件：

1、本科及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理、社会保障、劳动关系等相关专业；

2、相关工作经验5年以上，同岗位工作经验2年以上，接受过人力资源、行政管理专业培训；

3、熟悉人力资源管理、行政管理专业知识，出色的条理性、良好的沟通能力、组织协调能力、学习能力、影响力，熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件使用方法；

4、具有很强的发现问题与解决问题的能力、人际交往能力、计划与执行能力、引导培训能力、能够承担较大的工作压力。

三、招聘对象、范围

（一）招聘对象：符合招聘岗位要求社会在职和非在职人员。在职人员参加应聘的，需经所在单位同意，应聘成功须在报到时间段内与原单位解除劳动关系。

（二）招聘范围：面向全国公开招聘。

四、招聘流程

1.资格审查。按照报名条件，对应聘人员进行筛选和资料审查，确定入选初试的人员名单。

2.根据资格审查和初步面试甄选的情况，以邮件、短信或电话方式通知进入复试环节的人员，未进入初试和复试环节的人员不再另行通知。

3.确定拟录用人员。面试结束后，以电话方式和邮件方式通知拟录用人员，未聘用人员不再另行通知。

4.正式聘用。拟聘用人员经公示无异议后。以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。  

（一）报名

1.报名时间从2022年6月12日上午9:00至2022年12月31日17:00止。

2.填报信息。凡符合条件的应聘人员，自行下载填报《四川波鸿实业求职简历表》，将居民身份证、毕业证、学位证、相关专业技术执业资格证书和职称证以及证明个人从业经历的资料扫描件发送至以下电子邮箱：jinglei@bohonggroup.com.cn。           

（二）体检和考察

1.体检：根据面试结果，按照需求岗位与应聘人员1:1的比例，从高分到低分确定体检对象；体检所产生的一切费用由体检人员本人承担；因体检人员自动弃权或体检不合格而出现的缺额，按报考岗位考试总成绩从高分到低分依次等额进行一次性递补。

2.背景调查：体检合格者，由公司人事部统筹开展背景调查。

3.录用：根据测试、体检和考察结果，对应聘人员进行全面评价和综合研究，报公司总经理办公会审议后，确定录用人选，录用后试用期两个月。

五、薪酬福利

按规定签订聘用合同，购买社会保险和住房公积金，薪酬按工作所在单位薪酬制度执行（根据绩效考核情况浮动）。

六、纪律要求和相关提示

（一）对弄虚作假的应聘人员，一经查证属实，均取消聘用资格。

（二）严格执行有关规定和纪律，接受公司员工监督，对违规违纪人员将按照有关规定严肃处理。

（三）招聘考试过程中有关调整、补充、提示等事项，将通过招聘单位官方网站(www.bohonggroup.com.cn)予以公告，因报考人员不主动、不及时、不按要求查阅或询问相关信息，导致本人未能按要求参加面试、体检、考察影响聘用的，责任自负。

（四）应聘人员应保证通讯畅通，因通讯不畅导致的相应后果由其本人自行承担。

七、监督投诉渠道

1.波鸿实业纪检监察部：李军平 18908087233。

2.绵阳市国资委“护国资”热线：0816-2750913。

附件：四川波鸿实业有限公司求职简历表         

四川波鸿实业有限公司

　　　　　　　　          2022年6月10日

应聘人员简表

您好！波鸿集团欢迎您，请您认真、完整填写以下内容。公司将在入职之日起30天内完成录用员工背景调查工作，经查证与所填写履历不符或有违纪违规行为者，公司无条件予以辞退并解除劳动合同，上班期间按照最高壹佰元每天发放补贴，此外不再支付其它费用，同时保留追偿责任的权力。

应聘部门：                                     应聘职位：                    

填写报名表有关注意事项

    （一）填报的各项内容必须真实、全面、准确，考生要保证报名信息的真实性和完整性。

（二）照片要求：近期免冠正面2寸彩色照片，蓝色背景，无边框；头像居中，约占照片尺寸2/3：JPG格式，不少于626×413像素。

（三）所填“联系电话”应能保证随时联系。

（四）“通讯地址”须写明本人所在单位或家庭所在省、市的具体地（住）址及邮编。

（五）个人简历，主要包括：

1.“教育背景经历”：（1）时间要具体到月份；（2）时间：从高中填起；（3）并在各个学习阶段注明所获学历和学位。

2.“工作经历”：（1）时间要具体到月份；（2）注明自己在每个工作阶段的岗位或身份。

3.“学习经历”、“工作经历”必须完整、连续，不得出现空白时间段，有待业经历的应写明起止时间。

4.在职学习的经历，务必注明“在职学习”；兼职工作的经历，务必注明“兼职”。

5.在职人员的学历学位，须为已经取得的学历学位。